bring on

yol açmak, neden olmak

Özellikle bir sorun veya hastalığın ortaya çıkmasına neden olmak.

Basit İngilizce açıklama: To make something happen, especially a problem or illness.

• Strong smells can bring on headaches.
• The sudden cold brought on her cough.
• What brought this attack on?

Nasıl kullanılır: bring on something / bring something on (Lack of sleep brought on a headache.)

Eş anlamlılar: cause, trigger

Zıt anlamlılar: prevent

Sık kullanılan kalıplar: bring on illness, bring on symptoms, bring on trouble

meydan okumak, hodri meydan demek

Birini dövüşe veya yarışmaya çağırmak ya da kendini yenmeyi denemeye davet etmek.

Basit İngilizce açıklama: To offer a fight or competition, or invite someone to try to beat you.

• Bring it on! I am ready.
• If you want a rematch, bring it on.
• She told her rivals to bring it on.

Nasıl kullanılır: bring it on (You think you can beat me? Bring it on!)

Eş anlamlılar: challenge, take on

Sık kullanılan kalıplar: bring on something, bring on the challenge

sahneye çıkarmak, oyuna almak

Bir sanatçıyı sahneye çıkarmak veya bir oyuncuyu oyuna almak.

Basit İngilizce açıklama: To make a performer or player come onto a stage or into a game.

• Bring on the next singer.
• The manager brought on two substitutes.
• They brought her on after the opening song.

Nasıl kullanılır: bring on someone / bring someone on (The coach brought a new goalkeeper on.)

Eş anlamlılar: introduce, send on

Zıt anlamlılar: take off

Sık kullanılan kalıplar: bring on substitutes, bring on someone, bring on performers

işe almak, ekibe katmak

Birini işe almak veya bir ekip ya da projeye katmak.

Basit İngilizce açıklama: To employ someone or add them to a team or project.

• We need to bring on more staff.
• They brought him on as a consultant.
• Can we bring another engineer on before June?

Nasıl kullanılır: bring someone on as something (We brought Lena on as our designer.)

Eş anlamlılar: hire, recruit

Zıt anlamlılar: dismiss

Sık kullanılan kalıplar: bring on staff, bring on someone, bring on consultants